INICIALIZAÇÃO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

Curso Grátis de INICIALIZAÇÃO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

5 Estrelas. Tivemos 289 Avaliações.
Cursos de Formação / Cursos / Recursos Humanos /


  DURAÇÃO:

10 a 60 horas

  MODALIDADE:

On-line

R$159,80

R$0,00 (Grátis)

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Certificado válido em todo o Brasil

Detalhes do Curso:

DESCRIÇÃO

Com o curso online de Inicialização em Gestão de Recursos Humanos, os participantes adquirem conhecimentos essenciais para a gestão eficaz de pessoas, abrangendo recrutamento, seleção, treinamento, remuneração e demais aspectos que contribuem para o sucesso das organizações.

RESUMO INFORMATIVO

O profissional em Inicialização em Gestão de Recursos Humanos atua como um facilitador entre a empresa e os colaboradores, garantindo um ambiente de trabalho saudável e produtivo. Ele é responsável por conduzir processos de recrutamento e seleção, promover treinamentos e desenvolvimento de competências, gerir a folha de pagamento, implementar políticas de benefícios e resolver conflitos trabalhistas.

METODOLOGIA DE ENSINO

Este CURSO GRATUITO DE INICIALIZAÇÃO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS é realizado totalmente on-line. Você poderá estudar no conforto de sua casa, nos dias e horários desejados. Quando se sentir preparado, poderá fazer a avaliação de conclusão de múltipla escolha, contendo 10 questões, sendo necessário obter a média 6,0 para aprovação. Após aprovado, poderá solicitar o certificado.

O MERCADO ESTÁ CONCORRIDO!

Mantenha-se sempre atualizado(a) com as últimas novidades do mercado de trabalho. Uma das maneiras mais fáceis é buscar especialização, com os cursos livres. São cursos flexiveis, geram autonomia e ainda agregam novos conhecimentos que, no futuro, podem levar a uma promoção.

Não deixe para depois, comece hoje mesmo o seu curso clicando no botão abaixo.

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OBJETIVO DO CURSO

Obter formação em Inicialização em Gestão de Recursos Humanos tem como principal objetivo adquirir conhecimentos e habilidades para atuar estrategicamente na gestão do capital humano, promovendo um ambiente de trabalho produtivo, motivador e alinhado aos objetivos organizacionais.

ONDE USAR O CERTIFICADO

CONCURSOS PÚBLICOS

Você pode ganhar pontos utilizando o certificado para comprovação de PROVAS DE TÍTULO EM CONCURSO PÚBLICO.

EDUCAÇÃO CONTINUADA

Atualize e amplie seus conhecimentos e competências técnicas e profissionais, fortalecendo sua carreira e possibilidando uma melhor qualidade de vida.

AVALIAÇÃO EMPRESARIAL

Se você está participando ou vai participar de um PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO, você pode usar nosso certificado para comprovação de prova de título.

PROMOÇÃO EMPRESARIAL

Vários executivos de RH têm argumentado que a principal característica de um funcionário é o desenvolvimento interpessoal, que é uma característica única.

HORAS EXTRACURRICULARES

As horas complementares são obrigatórias em diversas atividades acadêmicas e tem como objetivo enriquecer o processo de aprendizagem do aluno.

PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO

Um certificado poderá lhe garantir uma pontuação adicional em uma prova de títulos em processos seletivos.

GRATIFICAÇÕES ADICIONAIS CONFORME PLANO DE CARREIRA

Gratificação concedida como forma de incentivo aos servidores que possuem certificados de conclusão.


OBS: Em todos os casos citados acima, sempre recomendamos que nossos alunos verifiquem antecipadamente em suas instituições de ensino, edital do concurso ou empresas, se aceitam cursos de nível básico e livre.

ESTUDE O CURSO E SOLICITE O CERTIFICADO IMPRESSO!

Nosso certificado é um documento válido em todo Brasil, em conformidade com a Lei nº 9.394/96 e Decreto Presidencial nº 5.154/04 e emitido de acordo com os critérios do Ministério Público de MG.

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CONTEÚDO DO CURSO

Conteúdo Programático do Curso

Certificado de 60 Horas


- Entender O Contexto De Liderança

- Desenvolvimento Profissional

- Gestão De Carreiras

- Ações De Capacitação

- A Implementação Da Nova Política De Recursos Humanos

- Perspectivas Para A Formação E Requalificação Dos Quadros

- Desequilíbrios Nas Remunerações

- Ação Do Estado: Diagnóstico E Proposta Do Plano Diretor

- A Política De Capacitação

- A Política De Concursos

- Uma Nova Política De Recursos Humanos

- O Campo Das Alterações Comportamentais

- O Campo Das Alterações Estruturais

- O Conceito De Desenvolvimento Organizacional

- A Importância Da Motivação No Ambiente Organizacional

- Teorias Da Liderança

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Dimensões Da Cultura Organizacional

- Adaptação à Cultura Organizacional

- A Gestão De Recursos Humanos No âmbito Da Administração Pública

- A Dimensão Estratégica Da Gestão De Recursos Humanos

- Administração Pública

- Processo Seletivo

- Provas Ou Testes De Conhecimento Ou De Capacidade

- Seleção

- Recrutamento

- O Que é Recrutamento E Seleção?

- Remuneração Por Competência

- Competências Da Organização

Certificado de 50 Horas


- Entender O Contexto De Liderança

- Desenvolvimento Profissional

- Gestão De Carreiras

- A Política De Capacitação

- A Política De Concursos

- Uma Nova Política De Recursos Humanos

- O Campo Das Alterações Comportamentais

- O Campo Das Alterações Estruturais

- O Conceito De Desenvolvimento Organizacional

- A Importância Da Motivação No Ambiente Organizacional

- Teorias Da Liderança

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Dimensões Da Cultura Organizacional

- Adaptação à Cultura Organizacional

- A Gestão De Recursos Humanos No âmbito Da Administração Pública

- A Dimensão Estratégica Da Gestão De Recursos Humanos

- Administração Pública

- Processo Seletivo

- Provas Ou Testes De Conhecimento Ou De Capacidade

- Seleção

- Recrutamento

- O Que é Recrutamento E Seleção?

- Remuneração Por Competência

- Competências Da Organização

Certificado de 40 Horas


- Entender O Contexto De Liderança

- Desenvolvimento Profissional

- Gestão De Carreiras

- O Campo Das Alterações Comportamentais

- O Campo Das Alterações Estruturais

- O Conceito De Desenvolvimento Organizacional

- A Importância Da Motivação No Ambiente Organizacional

- Teorias Da Liderança

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Dimensões Da Cultura Organizacional

- Adaptação à Cultura Organizacional

- A Gestão De Recursos Humanos No âmbito Da Administração Pública

- A Dimensão Estratégica Da Gestão De Recursos Humanos

- Administração Pública

- Processo Seletivo

- Provas Ou Testes De Conhecimento Ou De Capacidade

- Seleção

- Recrutamento

- O Que é Recrutamento E Seleção?

- Remuneração Por Competência

- Competências Da Organização

Certificado de 30 Horas


- Entender O Contexto De Liderança

- O Campo Das Alterações Comportamentais

- O Campo Das Alterações Estruturais

- O Conceito De Desenvolvimento Organizacional

- A Importância Da Motivação No Ambiente Organizacional

- Teorias Da Liderança

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Dimensões Da Cultura Organizacional

- Adaptação à Cultura Organizacional

- A Gestão De Recursos Humanos No âmbito Da Administração Pública

- A Dimensão Estratégica Da Gestão De Recursos Humanos

- Administração Pública

- Processo Seletivo

- Provas Ou Testes De Conhecimento Ou De Capacidade

- Seleção

- Recrutamento

- O Que é Recrutamento E Seleção?

- Remuneração Por Competência

- Competências Da Organização

Certificado de 20 Horas


- O Campo Das Alterações Comportamentais

- O Campo Das Alterações Estruturais

- O Conceito De Desenvolvimento Organizacional

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- A Gestão De Recursos Humanos No âmbito Da Administração Pública

- A Dimensão Estratégica Da Gestão De Recursos Humanos

- Administração Pública

- Processo Seletivo

- Provas Ou Testes De Conhecimento Ou De Capacidade

- Seleção

- Recrutamento

- O Que é Recrutamento E Seleção?

- Remuneração Por Competência

- Competências Da Organização

Certificado de 10 Horas


- O Campo Das Alterações Comportamentais

- O Campo Das Alterações Estruturais

- O Conceito De Desenvolvimento Organizacional

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- A Gestão De Recursos Humanos No âmbito Da Administração Pública

- A Dimensão Estratégica Da Gestão De Recursos Humanos

- Administração Pública

- Remuneração Por Competência

- Competências Da Organização

Módulos do Curso

Lista de Material para 60 Horas


- O Líder E Sua Influência Na Motivação Da Equipe

- Gestão Estratégica De Carreira

- A Nova Política De Recursos Humanos Ii

- A Nova Política De Recursos Humanos I

- Considerações Sobre O Desenvolvimento Organizacional

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Gestão Estratégica De Recursos Humanos Na Administração Pública

- Recrutamento E Seleção

Lista de Material para 50 Horas


- O Líder E Sua Influência Na Motivação Da Equipe

- Gestão Estratégica De Carreira

- A Nova Política De Recursos Humanos I

- Considerações Sobre O Desenvolvimento Organizacional

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Gestão Estratégica De Recursos Humanos Na Administração Pública

- Recrutamento E Seleção

Lista de Material para 40 Horas


- O Líder E Sua Influência Na Motivação Da Equipe

- Gestão Estratégica De Carreira

- Considerações Sobre O Desenvolvimento Organizacional

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Gestão Estratégica De Recursos Humanos Na Administração Pública

- Recrutamento E Seleção

Lista de Material para 30 Horas


- O Líder E Sua Influência Na Motivação Da Equipe

- Considerações Sobre O Desenvolvimento Organizacional

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Gestão Estratégica De Recursos Humanos Na Administração Pública

- Recrutamento E Seleção

Lista de Material para 20 Horas


- Considerações Sobre O Desenvolvimento Organizacional

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Gestão Estratégica De Recursos Humanos Na Administração Pública

- Recrutamento E Seleção

Lista de Material para 10 Horas


- Considerações Sobre O Desenvolvimento Organizacional

- A Gestão De Competências Nas Organizações

- Gestão Estratégica De Recursos Humanos Na Administração Pública

Vantagens de Estudar Conosco

Gratuito

Você pode realizar quantos cursos desejar gratuitamente, não cobramos nenhuma mensalidade ou taxa de inscrição.



Cursos Gratuitos

Certificado

Solicite seu certificado com via digital e física a qualquer momento. Você poderá gerar assim que cumprir a todas as normas deste site.



Certificado CF Cursos

Disponibilidade

Não estipulamos um prazo máximo para estudos, sendo assim, você pode realizar seus estudos a qualquer dia e horário.



Disponibilidade de Estudos

Atendimento

Contamos com um excelente suporte ao aluno, estamos sempre disponíveis para ajudar através da nossa Central de Atendimento.



Suporte ao Aluno da CF Cursos

São várias as vantagens que você pode ter estudando no conforto de sua casa.
O que está esperando? Acesse nossa lista de cursos agora para encontrar o curso que melhor se adapta a você.

Lista de Cursos

Como é o Certificado

A CF Cursos de Formação para educação a distância está autorizada a funcionar conforme previsto no Art. 42 da Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional (LDB). Nossos cursos são livres de nível básico. Estes cursos são projetados para aumentar o profissionalismo. Não são cursos de nível superior (graduação, extensão, pós-graduação).

Nosso Certificado Frente

Modelo Anverso

Possui os dados e a assinatura do aluno titular do certificado e a assinatura do Coordenador Pedagógico.
Nosso Certificado Verso

Modelo Verso

Possui dados referente ao curso, código para validação do certificado e carimbo institucional assinado.
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Disponível Gratuitamente no Google Play e na Apple Store

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