Com o curso de Rotinas Trabalhistas no Departamento Pessoal, os profissionais estarão aptos a realizar as atividades relacionadas à gestão de pessoas de forma eficiente e em conformidade com as leis trabalhistas. Serão abordados temas como contratação, benefícios, encargos sociais, controle de jornada, entre outros, visando a organização e o cumprimento das obrigações trabalhistas.
O profissional em Rotinas Trabalhistas no Departamento Pessoal é responsável por garantir a conformidade dos processos trabalhistas e previdenciários. Ele realiza a admissão e demissão de colaboradores, elabora e atualiza contratos de trabalho, controla os registros de ponto, realiza cálculos de folha de pagamento e encargos sociais, e mantém os registros e documentos atualizados. Sua expertise assegura o correto tratamento das informações e o cumprimento das normas trabalhistas.
Este CURSO GRATUITO DE ROTINAS TRABALHISTAS NO DEPARTAMENTO PESSOAL é realizado totalmente on-line. Você poderá estudar no conforto de sua casa, nos dias e horários desejados. Quando se sentir preparado, poderá fazer a avaliação de conclusão de múltipla escolha, contendo 10 questões, sendo necessário obter a média 6,0 para aprovação. Após aprovado, poderá solicitar o certificado.
O objetivo do curso de Rotinas Trabalhistas no Departamento Pessoal é fornecer as habilidades necessárias para atuar de forma precisa e responsável na gestão dos processos trabalhistas. Os profissionais formados estarão aptos a aplicar corretamente a legislação trabalhista, realizar cálculos de folha de pagamento, elaborar contratos e garantir a conformidade legal nas relações de trabalho.
Nosso certificado é um documento válido em todo Brasil, em conformidade com a Lei nº 9.394/96 e Decreto Presidencial nº 5.154/04 e emitido de acordo com os critérios do Ministério Público de MG.
Faça sua MatriculaCertificado de 60 Horas
- Procedimentos Na Admissão
- Tipos De Contratos De Trabalhos E Seus Procedimento Na Vigência:
- Remuneração E Salário:
- Descontos Legais
- Jornada De Trabalho
- Décimo Terceiro Salário
- Critério De Faltas A Considerar Na Proporção De Férias
- Cancelamento Ou Adiantamento De Férias
- Contrato De Trabalho Suspenso
- Fgts ( Fundo De Garantia Por Tempo De Serviço )
- Procedimento No Desligamento :
- Homologação E Validade Da Quitação E Prazo De Pagamento Das Verbas Rescisórias.
- Suspensão De Pagamento.
- Rotinas De Departamento Pessoal
- Conceito Histórico Do Departamento Pessoal
- Conceito De Departamento Pessoal
- Documentos Admissionais
- Registros Dos Empregados
- Tipos De Contrato De Trabalho
- Salário E Remuneração
- Jornada De Trabalho
- Descanso Semanal Remunerado
- Contrato De Trabalho
- Contrato Individual De Trabalho
- Função Do Departamento De Pessoal
- Processo De Recrutamento E Seleção
- Preenchimento De Documentos
- Entendendo O Pis / Pasep
- Carteira De Trabalho
- Rh Estratégico
- Como Tornar O Rh Da Empresa Mais Estratégico?
- Dicas Para Recursos Humanos
- O Que é Recursos Humanos?
- A área De Recursos Humanos
- Erros Em Processos Que Devem Ser Evitados E Custam Caro à Empresa
- Passado E Presente Do Rh
- Desenvolvendo A Comunicação Do Rh Com Os Outros Setores
Certificado de 50 Horas
- Procedimentos Na Admissão
- Tipos De Contratos De Trabalhos E Seus Procedimento Na Vigência:
- Remuneração E Salário:
- Descontos Legais
- Jornada De Trabalho
- Décimo Terceiro Salário
- Critério De Faltas A Considerar Na Proporção De Férias
- Cancelamento Ou Adiantamento De Férias
- Contrato De Trabalho Suspenso
- Fgts ( Fundo De Garantia Por Tempo De Serviço )
- Procedimento No Desligamento :
- Homologação E Validade Da Quitação E Prazo De Pagamento Das Verbas Rescisórias.
- Suspensão De Pagamento.
- Rotinas De Departamento Pessoal
- Conceito Histórico Do Departamento Pessoal
- Conceito De Departamento Pessoal
- Documentos Admissionais
- Registros Dos Empregados
- Tipos De Contrato De Trabalho
- Salário E Remuneração
- Jornada De Trabalho
- Descanso Semanal Remunerado
- Contrato De Trabalho
- Contrato Individual De Trabalho
- Rh Estratégico
- Como Tornar O Rh Da Empresa Mais Estratégico?
- Dicas Para Recursos Humanos
- O Que é Recursos Humanos?
- A área De Recursos Humanos
- Erros Em Processos Que Devem Ser Evitados E Custam Caro à Empresa
- Passado E Presente Do Rh
- Desenvolvendo A Comunicação Do Rh Com Os Outros Setores
Certificado de 40 Horas
- Procedimentos Na Admissão
- Tipos De Contratos De Trabalhos E Seus Procedimento Na Vigência:
- Remuneração E Salário:
- Descontos Legais
- Jornada De Trabalho
- Décimo Terceiro Salário
- Critério De Faltas A Considerar Na Proporção De Férias
- Cancelamento Ou Adiantamento De Férias
- Contrato De Trabalho Suspenso
- Fgts ( Fundo De Garantia Por Tempo De Serviço )
- Procedimento No Desligamento :
- Homologação E Validade Da Quitação E Prazo De Pagamento Das Verbas Rescisórias.
- Suspensão De Pagamento.
- Rotinas De Departamento Pessoal
- Conceito Histórico Do Departamento Pessoal
- Conceito De Departamento Pessoal
- Documentos Admissionais
- Registros Dos Empregados
- Tipos De Contrato De Trabalho
- Salário E Remuneração
- Jornada De Trabalho
- Descanso Semanal Remunerado
- Contrato De Trabalho
- Contrato Individual De Trabalho
- Rh Estratégico
- Como Tornar O Rh Da Empresa Mais Estratégico?
- Dicas Para Recursos Humanos
- O Que é Recursos Humanos?
- A área De Recursos Humanos
- Erros Em Processos Que Devem Ser Evitados E Custam Caro à Empresa
Certificado de 30 Horas
- Procedimentos Na Admissão
- Tipos De Contratos De Trabalhos E Seus Procedimento Na Vigência:
- Remuneração E Salário:
- Descontos Legais
- Jornada De Trabalho
- Décimo Terceiro Salário
- Critério De Faltas A Considerar Na Proporção De Férias
- Cancelamento Ou Adiantamento De Férias
- Contrato De Trabalho Suspenso
- Fgts ( Fundo De Garantia Por Tempo De Serviço )
- Procedimento No Desligamento :
- Homologação E Validade Da Quitação E Prazo De Pagamento Das Verbas Rescisórias.
- Suspensão De Pagamento.
- Rotinas De Departamento Pessoal
- Conceito Histórico Do Departamento Pessoal
- Conceito De Departamento Pessoal
- Documentos Admissionais
- Registros Dos Empregados
- Tipos De Contrato De Trabalho
- Salário E Remuneração
- Jornada De Trabalho
- Descanso Semanal Remunerado
- Contrato De Trabalho
- Contrato Individual De Trabalho
- Rh Estratégico
- Como Tornar O Rh Da Empresa Mais Estratégico?
- Dicas Para Recursos Humanos
Certificado de 20 Horas
- Procedimentos Na Admissão
- Tipos De Contratos De Trabalhos E Seus Procedimento Na Vigência:
- Remuneração E Salário:
- Descontos Legais
- Jornada De Trabalho
- Décimo Terceiro Salário
- Critério De Faltas A Considerar Na Proporção De Férias
- Cancelamento Ou Adiantamento De Férias
- Contrato De Trabalho Suspenso
- Fgts ( Fundo De Garantia Por Tempo De Serviço )
- Procedimento No Desligamento :
- Homologação E Validade Da Quitação E Prazo De Pagamento Das Verbas Rescisórias.
- Suspensão De Pagamento.
- Rotinas De Departamento Pessoal
- Conceito Histórico Do Departamento Pessoal
- Conceito De Departamento Pessoal
- Documentos Admissionais
- Registros Dos Empregados
- Tipos De Contrato De Trabalho
- Salário E Remuneração
- Jornada De Trabalho
- Descanso Semanal Remunerado
- Contrato De Trabalho
- Contrato Individual De Trabalho
Certificado de 10 Horas
- Procedimentos Na Admissão
- Tipos De Contratos De Trabalhos E Seus Procedimento Na Vigência:
- Remuneração E Salário:
- Descontos Legais
- Jornada De Trabalho
- Décimo Terceiro Salário
- Critério De Faltas A Considerar Na Proporção De Férias
- Cancelamento Ou Adiantamento De Férias
- Contrato De Trabalho Suspenso
- Fgts ( Fundo De Garantia Por Tempo De Serviço )
- Procedimento No Desligamento :
- Homologação E Validade Da Quitação E Prazo De Pagamento Das Verbas Rescisórias.
- Suspensão De Pagamento.
- Contrato De Trabalho
- Contrato Individual De Trabalho
Lista de Material para 60 Horas
- Rotinas Trabalhistas No Departamento Pessoal
- Rotinas De Departamento Pessoal
- Introdução Ao Contrato De Trabalho
- Manual De Departamento Pessoal
- Dicas E Estratégias Para Recursos Humanos
- Os Recursos Humanos
- Os Recursos Humanos Ii
Lista de Material para 50 Horas
- Rotinas Trabalhistas No Departamento Pessoal
- Rotinas De Departamento Pessoal
- Introdução Ao Contrato De Trabalho
- Dicas E Estratégias Para Recursos Humanos
- Os Recursos Humanos
- Os Recursos Humanos Ii
Lista de Material para 40 Horas
- Rotinas Trabalhistas No Departamento Pessoal
- Rotinas De Departamento Pessoal
- Introdução Ao Contrato De Trabalho
- Dicas E Estratégias Para Recursos Humanos
- Os Recursos Humanos
Lista de Material para 30 Horas
- Rotinas Trabalhistas No Departamento Pessoal
- Rotinas De Departamento Pessoal
- Introdução Ao Contrato De Trabalho
- Dicas E Estratégias Para Recursos Humanos
Lista de Material para 20 Horas
- Rotinas Trabalhistas No Departamento Pessoal
- Rotinas De Departamento Pessoal
- Introdução Ao Contrato De Trabalho
Lista de Material para 10 Horas
- Rotinas Trabalhistas No Departamento Pessoal
- Introdução Ao Contrato De Trabalho
Nada melhor do que ter um fácil acesso às informações que você precisa, não é mesmo? Para dispositivos móveis, o aplicativo é mais rápido, mais interativo e mais fácil de estudar. Baixe agora mesmo.
Deixe-nos entrar em contato com você!