PRINCÍPIOS DO DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL

Curso Grátis de PRINCÍPIOS DO DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL

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10 a 30 horas

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PRINCÍPIOS DO DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL
CURSO DE PRINCÍPIOS DO DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL
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Curso Grátis de PRINCÍPIOS DO DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL


PRINCÍPIOS DO DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL
Descrição do Curso


O curso online de Princípios do Desenvolvimento Organizacional oferece uma visão estratégica para impulsionar o desenvolvimento das empresas. Aprenda sobre os princípios fundamentais, como diagnóstico organizacional, gestão de pessoas e liderança. Indicado para líderes e profissionais que buscam melhorar a eficiência, adaptar-se ao mercado e obter sucesso nos negócios.



Resumo do Curso


O profissional em Princípios do Desenvolvimento Organizacional é um estrategista na gestão empresarial. Ele utiliza habilidades analíticas para realizar diagnósticos organizacionais, identificando forças e fraquezas, e propondo soluções para impulsionar o crescimento das empresas. Além disso, desenvolve lideranças eficazes, promove mudanças positivas e implementa processos eficientes. Sua atuação é fundamental para elevar a performance e competitividade das organizações em um ambiente de negócios em constante transformação.


Metodologia de Ensino

Este CURSO GRATUITO DE PRINCÍPIOS DO DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL é realizado totalmente on-line. Você poderá estudar no conforto de sua casa, nos dias e horários desejados. Quando se sentir preparado, poderá fazer a avaliação de conclusão de múltipla escolha, contendo 10 questões, sendo necessário obter a média 6,0 para aprovação. Após aprovado, poderá solicitar o certificado.


Objetivo do Curso

A formação no curso de Princípios do Desenvolvimento Organizacional visa preparar profissionais para serem agentes de mudança nas empresas, com habilidades em análises organizacionais, gestão de mudanças e desenvolvimento de lideranças, contribuindo para o desenvolvimento sustentável e a competitividade das organizações.


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Nosso certificado é um documento válido em todo Brasil, em conformidade com a Lei nº 9.394/96 e Decreto Presidencial nº 5.154/04 e emitido de acordo com os critérios do Ministério Público de MG.

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Conteúdo Programático do Curso

Certificado de 30 Horas


- Administração Moderna

- As Constantes Mudanças Tecnológicas

- Normas E Valores Sociais Vigentes

- Análise Da Literatura I

- Análise Da Literatura Ii

- Análise Da Literatura Iii

- Análise Da Literatura Iv

- Análise Da Literatura V

- Análise Da Literatura Vi

- Análise Da Literatura Vii

- Perfil Da Empresa I

- Perfil Da Empresa Ii

- Perfil Da Empresa Iii

- Apresentação Dos Resultados I

- Apresentação Dos Resultados Ii

- Montando O Meu Time

- Técnicas De Recrutamento

- Selecionando E Contratando

- Introdução

- Fundamentação Teórica

- Teoria Das Contingências

- O Líder E Sua Influencia Na Motivação De Sua Equipe

- Conclusão

- Desenvolvimento Organizacional

- O Campo Das Alterações Estruturais

- O Campo Das Alterações Comportamentais

- Considerações Finais

Certificado de 20 Horas


- Administração Moderna

- As Constantes Mudanças Tecnológicas

- Normas E Valores Sociais Vigentes

- Análise Da Literatura I

- Análise Da Literatura Ii

- Análise Da Literatura Iii

- Análise Da Literatura Iv

- Análise Da Literatura V

- Análise Da Literatura Vi

- Análise Da Literatura Vii

- Perfil Da Empresa I

- Perfil Da Empresa Ii

- Perfil Da Empresa Iii

- Apresentação Dos Resultados I

- Apresentação Dos Resultados Ii

- Introdução

- Fundamentação Teórica

- Teoria Das Contingências

- O Líder E Sua Influencia Na Motivação De Sua Equipe

- Conclusão

- Desenvolvimento Organizacional

- O Campo Das Alterações Estruturais

- O Campo Das Alterações Comportamentais

- Considerações Finais

Certificado de 10 Horas


- Administração Moderna

- As Constantes Mudanças Tecnológicas

- Normas E Valores Sociais Vigentes

- Análise Da Literatura I

- Análise Da Literatura Ii

- Análise Da Literatura Iii

- Análise Da Literatura Iv

- Análise Da Literatura V

- Análise Da Literatura Vi

- Análise Da Literatura Vii

- Perfil Da Empresa I

- Perfil Da Empresa Ii

- Perfil Da Empresa Iii

- Apresentação Dos Resultados I

- Apresentação Dos Resultados Ii

- Desenvolvimento Organizacional

- O Campo Das Alterações Estruturais

- O Campo Das Alterações Comportamentais

- Considerações Finais


Módulos do Curso

Lista de Material para 30 Horas


- Treinamento Para O Desenvolvimento Organizacional

- Gestão De Recursos Humanos

- O Líder E Sua Influencia Na Motivação Da Equipe

- Desenvolvimento Organizacional

Lista de Material para 20 Horas


- Treinamento Para O Desenvolvimento Organizacional

- O Líder E Sua Influencia Na Motivação Da Equipe

- Desenvolvimento Organizacional

Lista de Material para 10 Horas


- Treinamento Para O Desenvolvimento Organizacional

- Desenvolvimento Organizacional

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